Киевская компания cuberoom (www.cuberoom.biz) приглашает на работу iPhone-разработчиков для участия в командной работе над интересными проектами
Внимание: если вы хороший С++ разработчик с опытом работы не менее 3-х лет, но без опыта разработки под iPhone – вам тоже к нам. Обучим.
Профиль проектов: игры, утилиты, социальные приложения, мультимедиа.
Технологии: графика, UI, сеть, БД, вебсервисы.
Контактное лицо – Елена, elena (at) visualizers.com.ua.
Требования:
– Опыт разработки коммерческого софта;
– Умение хорошо и быстро работать;
– Обязательно знание C++ на высоком уровне (шаблоны, stl, boost, и т.д.);
– Знакомство с официальным iPhone SDK на уровне, достаточном для начала продуктивной работы с первого дня работы (подразумевается свободное оперирование как минимум UIKit);
– Знакомство с приемами написания многопоточного кода, работой с сетью, данными и тп;
– Технический английский (возможность свободно читать).
Условия работы, дополнительные пакеты:
– Работа в офисе в центре Киева;
– Гибкий рабочий график;
– Полный рабочий день;
– Зарплата, которая растет в соответствии с ростом ваших умений.
– Оплачиваемые больничные (до 2 недель в году);
– Оплачиваемый отпуск (2 недели в году);
Не говорю, но подразумеваю:
– Здоровая атмосфера в коллективе, адекватное планирование и руководство, интересные проекты (как для личного портфолио программиста, так и в плане профессионального роста да и просто спортивного интереса). В общем, скучать не придется (в хорошем смысле).
– В замен хочется получить ответственное отношение к своим профессиональным обязанностям, желание сделать каждую мелочь лучше, чем просто можно было бы, умение “дожимать” сложные или рутинные части (куда ж без них?), желание обучаться новому, осваивать приемы оптимизации своей работы, разбираться и адаптировать чужой код, и т.д.
– Умение проектировать систему “сверху” и “снизу”, делать и применять повторно используемый код, к месту применять (или не применять) шаблоны проектирования, находить и исправлять ошибки, и т.д. – все это вам также пригодится и будет оценено по достоинству.
