пошук роботи - стор. 15

10.05.22

popular Кількість вакансій зменшилась вдвічі. Як ринок праці в IT реагує на війну

Редакція DOU проаналізувала 140 000 вакансій на порталі jobs.dou.ua та опублікувала аналітику про ринок праці в час війни. З початку повномасштабного вторгнення різко зменшилась кількість вакансій, зараз їх близько 40% від довоєнного рівня. Однак зарплати майже не змінилися. Редакція AIN.UA

Кількість вакансій зменшилась вдвічі. Як ринок праці в IT реагує на війну
05.05.22

popular 10 нетехнічних вакансій із зарплатою від $2000

У цьому дайджесті ви знайдете 10 нетехнічних вакансій із зарплатою від $2000. Всі запропоновані вакансії передбачають можливість віддаленої роботи. Щоб підписатися на нові нетехнічні вакансії — натисніть на посилання, встановлюйте необхідні фільтри доти, поки не залишаться тільки відповідні вакансії, а потім

10 нетехнічних вакансій із зарплатою від $2000
29.04.22

popular 10 вакансій для PHP-розробників із зарплатою від $4000

У цьому дайджесті ви знайдете 10 вакансій для PHP-девелоперів із зарплатою від $4000. Всі запропоновані вакансії передбачають можливість віддаленої роботи. Щоб підписатися на нові вакансії за цим тегом — натисніть на посилання, встановлюйте необхідні фільтри доти, поки не залишаться тільки відповідні

10 вакансій для PHP-розробників із зарплатою від $4000
28.04.22

popular Хроніки воєнного IT-рекрутингу — колонка Наталії Пянтковської, CEO Gravity

Українська IT-індустрія, яка зазнала значних змін у зв’язку з пандемією, стикнулася з новим випробуванням, масштаб якого важко уявити – війною. Українські фахівці наразі не тільки допомагають державі економічно – вони долучилися до лав ТРО, ЗСУ, а також працюють на інформаційних

Хроніки воєнного IT-рекрутингу — колонка Наталії Пянтковської, CEO Gravity
27.04.22

popular Неуважні рекрутери та повний «ігнор». Що бісить айтівців під час пошуку роботи

Редакція DOU опитала понад сто українських IT-фахівців про те, що найбільше дратує айтівців під час пошуку роботи. Виявилось, що це небажання наймати в Україні та «ігнор» з боку рекрутерів. Головний чинник, який розчаровує фахівців під час пошуку роботи сьогодні —

Неуважні рекрутери та повний «ігнор». Що бісить айтівців під час пошуку роботи